吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

吴亮律师

浙江佑平律师事务所执业律师

刑事辩护刑事辩护
刑事辩护
婚姻家庭婚姻家庭
婚姻家庭
合同纠纷合同纠纷
合同纠纷
债务纠纷债务纠纷
债务纠纷
劳动纠纷劳动纠纷
劳动纠纷
专利纠纷专利纠纷
专利纠纷
吴亮律师法律咨询平台

吴亮律师法律咨询平台

一对一一对一
一对一提供法律服务
24小时法律服务24小时法律服务
24小时专业法律咨询
专业团队专业团队
专业团队定制化服务
隐私保护隐私保护
全面保护信息与隐私

法律资讯

NEWS

  • 07/04

    25

    百享会已通过平台审核后进行推广,现在无法充值话费怎么办?

    百享会平台无法充值话费,可先尝试联系客服解决。分析:从法律角度看,用户与百享会平台之间形成了服务合同关系,平台应提供约定的服务。若平台无法充值话费,可能构成违约。用户应先通过平台提供的客服渠道尝试解决问题,了解无法充值的具体原因。提醒:若长时间无法解决问题,或平台拒绝提供合理解决方案,表明问题可能比较严重,建议及时寻求专业律师的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度,处理此类问题的方式主要有:与平

  • 07/04

    25

    57岁女被公司辞退,能否获得赔偿?

    能否获赔需看辞退原因,若属过错性辞退则无法索赔。依据《劳动合同法》,过错性辞退下用人单位可单方解除合同,无需支付经济补偿金。若未及时处理,可能导致劳动者权益受损,无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式需视情况而定,可协商、调解或仲裁诉讼。若被辞退原因不明或存在争议,建议先与公司协商;协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼,根据《劳动合同法》维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间

  • 07/04

    25

    弟弟低保姐姐买车可以吗

    弟弟享受低保,姐姐购车一般不影响其低保资格。分析:从法律角度看,低保的享受是基于个人的经济状况和家庭收入情况来评定的。通常情况下,姐姐作为独立的个体购车,并不会直接影响弟弟的低保资格,除非能证明购车行为导致弟弟家庭整体经济状况发生显著变化,不再符合低保条件。提醒:若低保部门发现弟弟家庭资产显著增加或收入超出低保标准,可能会重新评估其低保资格。此时,问题就比较严重了,应及时咨询并准备相关证明材料以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信

  • 07/04

    25

    首次使用现金支票贷款,是否需要存入半数资金激活账户?

    首次使用现金支票贷款不需存入半数资金激活账户。分析:从法律角度看,现金支票贷款是基于贷款协议发放的资金,其使用应遵循贷款合同的规定,而非额外的“激活”要求。要求存入半数资金作为激活条件,并非法定程序,可能是某些机构或个人的特殊要求,但这并不构成法律义务。提醒:若遇到要求存入额外资金以“激活”账户的情况,且该要求与贷款合同不符,可能涉及诈骗或非法集资,应及时报警并咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:

  • 07/04

    25

    公司缩短工作时间能减少工资吗

    公司不能因缩短工作时间而减少工资。依据《劳动法》规定,工资分配应遵循按劳分配原则,缩短工作时间不应影响工资支付。若公司违规操作,可能面临法律纠纷及赔偿风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 不能减工资。处理方式:1. 若缩短时间系临时性调整,工资应保持不变;2. 若长期缩短,可与员工协商调整薪资结构,但需确保不低于最低工资标准;3. 任何调整均需明确告知员工,并签订书面协议,确保合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1555555

  • 07/04

    25

    急辞工扣30%工资是扣当月吗

    急辞工扣30%工资通常非当月扣除,需依公司规定。急辞工扣工资需按公司约定,且不得超月工资的25%,依据《工资支付暂行规定》。若扣除过多,则对劳动者不公。不及时处理,可能导致劳动纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 急辞工扣工资,公司常见处理为按约定扣除,最高不超25%。急辞工扣工资,公司一般依约定处理,扣除上限为月工资的25%,依据《劳动合同法》等。选择时需考虑法规与公司规定,确保合法合理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15

  • 07/04

    25

    被警察误抓到精神病医院

    您提到被警察误抓到精神病医院的情况,这确实是一个需要关注的问题。根据解答内容,进派出所或类似机构并不一定会留下案底,除非涉及犯罪行为。在您所述的情况下,由于是被误抓,并未涉及犯罪,因此不会留下案底。此外,《中华人民共和国刑事诉讼法》并未规定误抓会留下不良记录。所以,从法律角度讲,这种情况不会影响您的个人记录或信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,您有权维护自身权益:1. 可向警方提出申诉,要求澄清事实并道歉;

  • 07/04

    25

    卫生没搞干净被扣工资怎么办

    卫生没搞干净被扣工资不合法,可维权。依据《劳动法》,劳动者应获相应报酬,用人单位无故克扣工资违法。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 被扣工资应维权。操作如下:1. 与用人单位沟通,了解扣工资原因,要求合理解释;2. 若沟通无果,收集工作记录、工资条等证据;3. 向劳动行政部门举报,或申请劳动仲裁,提交证据材料;4. 等待处理结果,必要时可寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1555555

  • 07/04

    25

    引渡人另一种说法

    您可能进一步想了解引渡人在国际法上的地位和责任。在引渡过程中,引渡人本身并不承担直接的国际法责任,而是作为两国引渡条约执行的一部分。根据国际法原则,国家有权利但无必须引渡的义务,这意味着引渡是基于双方国家的意愿和签署的条约。具体到引渡人的地位,他们是在执行国家间的法律程序,需遵守相关法律和条约规定。这主要依据的是国际引渡条约以及各国的国内引渡法。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 若两国无引渡条约,处理引渡请求的方式包括

  • 07/04

    25

    醉驾两次会受到怎样的法律制裁?

    醉驾两次将受严厉法律制裁。根据《道路交通安全法》,醉驾两次者将面临刑事处罚,如拘役及罚金,同时吊销驾照,五年内不得重考,严重影响出行与生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 醉驾两次常见处理为刑罚与吊销驾照。选择处理方式需依据醉驾情节及后果,轻微者可能仅受行政处罚,严重者则必受刑事处罚,且两者都可能伴随驾照吊销。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 醉驾两次将受罚。具

吴亮律师为您提供专业发法律服务

我们努力让每一次邂逅总能超越期待